Le Directeur Régional est chargé principalement de :

• Participer et contribuer avec les Conseils Régionaux à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets de Formation Professionnelle pour le développement économique et social de la région et ce, en concertation avec la Direction Générale ;
• Assurer une assistance, un suivi et une coordination, tant administratif que pédagogique, des activités des établissements de la Formation Professionnelle rattachés à sa Direction Régionale ;
• Traiter, arbitrer et décider sur toute question de fonctionnement courant et en rendre compte périodiquement à la Direction Générale ;
• Mettre en œuvre le plan de formation du personnel de l’Office en activité dans la région ;
• Assurer, avec les établissements de formation et en liaison avec les services spécialisés du siège, une activité d’analyse des besoins du marché, de conception des produits et prestations en réponse à ces besoins, et de spécification des moyens à mettre en œuvre dans ce cadre ;
• Etablir un contact permanent avec le milieu professionnel pour le développement d’un véritable partenariat ;
• Mettre en place un système de veille stratégique.

Candidats externes :

• Être titulaire de diplôme d'ingénieur, ou diplôme équivalent (Diplôme donnant accès à l'échelle 11 de la Fonction Publique) ;
• Justifier d’une expérience cumulée d'au moins 5 années dans le domaine de la gestion de projets et/ou d'équipes avec 3 années au minimum en qualité de manager ;
• Avoir une expérience dans le domaine de la gestion de la formation / éducation et de préférence de la formation professionnelle est un atout ;
• Une bonne connaissance des Finances Publiques et des procédures de passation des marchés publics est un atout ;
• Être de nationalité marocaine.

Agents OFPPT :

• Être titulaire de diplôme d'ingénieur, ou diplôme équivalent, (Diplôme donnant accès à l'échelle 11 de la Fonction Publique) avec une expérience cumulée d'au moins 5 années dans le domaine de la gestion de projets et/ou d'équipes avec 3 années au minimum en qualité de manager ;

Ou bien

• Être classé à l’échelle 19 ou plus ou bien par dérogation à l’échelle 16 avec 10 années d’ancienneté dans la catégorie C ;
• Avoir exercé en qualité de manager à l’OFPPT pendant au moins 5 années.

Candidats externes :

• Formulaire de candidature (F1) à renseigner, téléchargeable depuis le site : www. ofppt.ma ;
• CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste + Lettre de motivation ;
• Copie légalisée de la CNI (Recto-verso) ;
• Copie légalisée du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d’équivalence) ;
• Proposition d’un plan d’action de gestion et de développement de l’entité concernée ;

Agents OFPPT :

• Formulaire de candidature (F2) à renseigner, téléchargeable depuis le site : www.ofppt.ma ;
• CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste + Lettre de motivation ;
• Proposition d’un plan d’action de gestion et de développement de l’entité concernée.

1. S’inscrire et postuler à l’offre sur le site : http://recrutement.ofppt.ma ;

2. Scanner les documents constituant le dossier de candidature en format PDF et les envoyer sur le site : http://recrutement.ofppt.ma ;

Date limite de réception des candidatures est le 13 Décembre 2019 à minuit.

Direction Régionale Marrakech-Safi (basée à Marrakech).